Warum sollten Sie private Krankenversicherungen vergleichen?
Es lohnt sich, private Krankenversicherungen zu vergleichen, da Sie so die beste Versicherung für Ihre individuelle Situation finden. Jeder Versicherer hat unterschiedliche Tarife und Leistungen. Manche bieten besonders umfangreiche Behandlungen an, während andere besonders günstige Prämien haben.
Durch den PKV-Vergleich können Sie den Tarif in der privaten Krankenversicherung finden, der am besten zu Ihren medizinischen Bedürfnissen und Ihrem Budget passt. Ein Vergleich kann sich auch finanziell lohnen, da zwischen dem günstigsten und dem teuersten Tarif mehrere Hundert Euro monatlich liegen können.
Nehmen Sie sich für den Vergleich der verschiedenen Anbieter in der privaten Krankenversicherung ausreichend Zeit und lassen Sie sich von Experten beraten.
Worauf beim Vergleich der privaten Krankenversicherung achten?
Überlegen Sie, welche Leistungen Ihnen wichtig sind und welche zu Ihrer persönlichen Lebenssituation passen. Auf welche Leistungen wollen Sie keinesfalls verzichten und welche sind Ihnen nicht so wichtig.
Beim Vergleich von privaten Krankenversicherungen (PKV) sollten sie folgende Leistungen betrachten:
- Grundabsicherung: Umfang der Basisleistungen wie ambulante Behandlung, stationärer Aufenthalt, Medikamente.
- Zahnbehandlungen: Übernahme von Kosten für Zahnbehandlungen und Zahnersatz.
- Heilpraktiker: Erstattung für alternative Behandlungsmethoden.
- Sehhilfen: Kostenübernahme für Brillen oder Kontaktlinsen.
- Auslandsschutz: Deckung im Ausland, insbesondere außerhalb der EU.
- Selbstbeteiligung: Höhe der Kosten, die du selbst tragen musst.
- Beitragsrückerstattung: Erstattung bei Leistungsfreiheit.
- Wahlleistungen: Ein- oder Zweibettzimmer im Krankenhaus, Chefarztbehandlung.
- Psychotherapie: Umfang der Kostenübernahme für psychologische Behandlungen.
- Vorsorge und Prävention: Kosten für Vorsorgeuntersuchungen und Gesundheitskurse.
- Krankentagegeld: Absicherung des Einkommens bei Arbeitsunfähigkeit.
- Beiträge: Ist der Beitrag für die enthaltenen Leistungen im Vergleich zu anderen Anbietern angemessen? Können Sie einen Selbstbehalt wählen, um die Beiträge zu senken?
- Service: Welche Services bietet der Versicherer an? Wie ist der Kundenservice erreichbar? Gibt es zum Beispiel Online-Dienste und Apps, sodass Sie Ihre Rechnungen unkompliziert einreichen können?
- Beitragsentwicklung: Beziehen Sie in Ihren Vergleich auch die Entwicklung der PKV-Beiträge im Alter mit ein. Viele Versicherer bieten einen Beitragsentlastungstarif an. Das bedeutet, dass Sie einen Zusatzbeitrag bezahlen, der verzinslich angelegt wird und im Rentenalter dafür sorgt, dass die Beiträge sinken.
PKV-Vergleich für Angestellte und Selbständige
Die Kosten einer privaten Krankenversicherung werden für Angestellte und Selbständige unterschiedlich berechnet:
Für Angestellte:
- Beitragsbemessung: Unabhängig vom Einkommen, basierend auf Alter, Gesundheitszustand und gewähltem Tarif.
- Arbeitgeberzuschuss: Angestellte erhalten einen Zuschuss vom Arbeitgeber zur PKV, der bis zu 50 % des Beitrags ausmachen kann.
Für Selbständige:
- Beitragsbemessung: Ebenfalls unabhängig vom Einkommen, aber ebenfalls basierend auf Alter, Gesundheitszustand und gewünschtem Leistungsumfang.
- Kein Arbeitgeberzuschuss: Selbständige erhalten keinen Zuschuss und müssen den vollen Beitrag selbst tragen.
- Freie Wahl: Sie müssen sich nicht an die Jahresarbeitsentgeltgrenze halten und können sich unabhängig vom Einkommen privat versichern.
Für beide Gruppen gilt: Je jünger und gesünder man bei Eintritt in die PKV ist, desto günstiger sind in der Regel die Beiträge. Außerdem steigen die Kosten mit dem Umfang der gewünschten Zusatzleistungen.
Berechnungsbeispiel:
Auch, wenn man Tarife mit gleichen oder ähnlichen Leistungen vergleicht, kann der Unterschied zwischen dem günstigsten und dem teuersten Anbieter mehrere Hundert Euro pro Monat betragen.
Hinweis: Alle Details zu den Leistungen und Tarifen, die wir für die Beispielrechnung verwendet haben, finden Sie unten*
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